Работодатели масово сключват договори след обявяването на инспекционна кампания

Работодатели масово сключват договори след обявяването на инспекционна кампания, обявиха от Главна инспекция по труда.

По време на специална инспекционна кампания за контрол на трудовото законодателство в курортите по южното Черноморие инспекторите по труда установиха любопитна тенденция за масово сключени договори от една дата - 10 юли.

Датата съвпада с деня, в който по местните медии беше анонсиран стартът на масираните проверки на Главна инспекция по труда в област Бургас. За по-голямата им ефективност в помощ на инспекторите по труда в областта от 10 юли до 2 септември всяка седмица се командироваха техни колеги от вътрешността на страната.

По време на кампанията бяха извършени 961 проверки в 959 предприятия с 13 290 наети в тях. Установени са 63 лица да работят без трудови договори. Нарушенията по работното време, в които влизат нерегламентираното полагане на извънреден труд, неспазване на изискванията за междуседмична и междудневна почивка и т.н., са 488. По заплащането на труда нарушенията са 178. Най-често те са свързани с незаплащане на положен нощен труд и на по-високи надници за работа в почивни дни.

Други чести нарушения са липсата на документи на обектите, от които да е видно разпределението на работното време и кой работник кога се е явил на работа и кога трябва да е приключил работният му ден. За установяване на нарушенията на работното време се налагат по няколко посещения на обектите дори в един и същ ден.

Съставени са 299 акта за установяване на административно нарушение, на базата на които се налагат паричните санкции. Данните от инспекционната дейност показват, че нарушения се допускат основно в малките търговски обекти, ресторанти и хотели, докато в по-големите комплекси не се установяват сериозни нередности.

Главна инспекция по труда периодично организира през летните месеци специални кампании за спазване на трудовото законодателство в курортите по южното Черноморие през лятото с командироване на инспектори от вътрешността на страната. Данните от контролната дейност показват положителна тенденция към намаляване на сериозните нарушения, свързани с възникването на трудови правоотношения, заплащането на труда и организацията на работното време, въпреки увеличаването на броя на проверките.

Кампаниите се провеждат в област Бургас, тъй като там увеличението на наетите заради сезонната заетост е най-осезателно. По данни на НСИ наетите в областта са се увеличили с 30 000 през юни спрямо април, последният месец, върху който сезонната заетост не влияе на пазара на труда. За сравнение в другата ни морска област - Варна, броят на наетите се е повишил с около 12 000 души.

Във Варна извършените проверки през сезона са 744 в 660 предприятия с 20 111 наети в тях. Лицата, работещи без трудови договори, са били 44, нарушенията по работното време - 313, а по заплащането на труда - 151. Съставените актове за установяване на административно нарушение са 358.

Последвайте канала на